– Gud, vad vi har gråtit. Vi har ringt till chefer, försökt få hjälp av facket, men inget har hänt, säger en av flera anställda och tidigare anställda som DN talat med.

På Tallbohov i Järfälla kommun bor 92 pensionärer. Anställda och tidigare anställda uppger för DN att det ofta saknas tvål, toalettpapper, handsprit och hushållspapper på äldreboendet. Ibland är toaletterna så smutsiga att personalen inte vågar sätta sig på sitsen.

– De vill att vi ska göra allt själva, men vi har varken tid eller kompetens, säger en tidigare anställd på Tallbohov.

Desto viktigare är fasaden utåt. Dagen före hälsoinspektörens föranmälda besök i år dundrade en hel armé av städerskor in i på Tallbohov. Utrymmen dammsögs och skurades och tvål, handsprit, toalettpapper och handskar fylldes på i pensionärernas rum.

– Carema borde skämmas. De ska hålla det rent för de äldre och för vårdpersonalen. Inte för att bluffa inspektören, säger en av sjuksköterskorna.

Sjuksköterskor som DN har talat med säger att ledningen ifrågasätter varenda ordination som kostar pengar.

– Är du verkligen säker på att den här tryckluftsmadrassen behövs? Kan vi inte göra på ett annat sätt? Som om det vore ett privat önskemål när det handlar om skyldigheter enligt hälso- och sjukvårdslagen, säger en medarbetare.

– Du nekas de nödvändigheter som behövs för att bedriva en säker vård.

– Vi har skrivit åtskilliga avvikelserapporter, men de måste ha stannat hos chefen.

När inget hände vände sig några direkt till kommunens medicinskt ansvariga sjuksköterska, men då blev det hus i helvete på Carema.

– De blev utskällda och tillsagda att allt som hände på Tallbohov skulle hållas inom väggarna och inte läcka ut till kommunen.

Den rädsla som du beskriver hos personalen, den vill vi inte se. Maria Larsson, äldreminister (KD), tycker att vårdpersonalen måste våga stå upp mot arbetsgivarna när det gäller missförhållanden i äldrevården.

Det handlar både om ledarskapet och att personalen måste ta ansvaret att identifiera brister och påtala dem.

Men Nejad Khadiri, som också var gäst i programmet, blev av med jobbet när han tog upp brister inom hemtjänsten.

Hur ska anställda kvalitetssäkra om de riskerar att förlora jobbet?

– Det ligger i arbetsgivarens intresse att ha en god omvårdnad av personalen och se till att de har bra förutsättningar för att kunna arbeta, sade äldreministern.
Enligt Maria Larsson bidrar privatiseringen av vården till att öka öppenheten bland de anställda.

– Jag tror att det är en hjälp att vi nu skapar en mångfald av vårdgivare för det skapar en annan möjlighet till öppenhet.

Miche skrev:...Fler och fler bolag har gått från önskemål om vinst till krav på stora vinster, det finns bensinkedjor som lägger ner lönsamma mackar, därför att de inte är tillräckligt lönsamma.

En död patient till följd av blodförgiftning orsakad av ett illa skött sår. Flera påtagligt undernärda patienter. Onödiga amputationer. Läkemedlen tar slut. Ett stort antal fallolyckor. Brist på både kompetens och personal.

Så beskriver den ansvariga läkaren situationen på Koppargårdens vård- och omsorgsboende i Vällingby. Hon anser sig inte längre kunna garantera den medicinska säkerheten för patienterna.
---
”I andra fall hittas patienter liggande på golvet och ingen kan säga hur länge patienten har legat där, ibland oklädda och utan förmåga att själva kunna tillkalla hjälp”.

I slutet av september fick stadsdelsförvaltningen ett anonymt mejl från ett antal undersköterskor och sjuksköterskor på Koppargården.

”Vi ropar på er hjälp. Snälla lyssna! Vi känner att vår chef inte lyssnar på oss eller respekterar våra åsikter om att göra verksamheten för boende säker och bra”, skriver de.

– Jag har absolut inte någon anledning att betvivla det läkaren skriver. Det stämmer att Koppargården har kompetensbrist. De har dragit ner väldigt mycket på personalen även om de har ökat på lite nu. Men jag anser inte att de har den bemanning de ska ha, säger Marie Sundström.

Monique Nilsfors arbetade på Koppargården. Nu bryter hon tystnaden om kaoset på sin förra arbetsplats. ”Jag grät när jag kom hem från jobbet”, säger Monique som i dag är chef på ett annat vårdföretag.

En äldre kvinna hade suttit upprätt i rullstolen så länge att hon grät av smärta. Men ingen hjälpte till att flytta henne.

När sjukgymnasten Monique Nilsfors frågade varför fick hon svaret att personalen inte hade tid.

En annan gång, vid ett möte, undrade hon varför man inte bytte blöjor på de äldre på hela dagen.

– De sa att det inte fanns några. Jag trodde inte mina öron.

Monique Nilsfors berättar att det kunde dö så många som sju patienter i veckan på Koppargården.

– Jag blev nästan förvånad om ingen hade dött när jag kom tillbaka efter helgen. Det var dödens hus. Det fanns inte en äldre som mådde bra av att vara där.

Vanmäktig personal skyllde på varandra och de som klagade fick höra att de överdrev eller inte klarade av sitt arbete. Kolleger och chefer försvann en efter en från arbetsplatsen.

Hon önskar att hon hade kunnat göra mer för de äldre.

– Jag borde ha satt ned foten ordentligt och dragit in medierna. I stället förträngde jag och grät om kvällarna.

Den äldre kvinnan utsattes för upprepade sexuella övergrepp, men personalen på Caremas boende vågade inte polisanmäla. De var rädda för att få sparken.

Historien om den demenssjuka kvinnan är ytterligare en skandal på företaget Caremas äldreboenden i Stockholmsregionen.

Den 22 januari hittade personal vid boendet mannen i kvinnans säng. Han hade dragit ner kvinnans trosor, kvinnans underliv var blottat och hon såg skrämd och stel ut.

Personalen anmälde till chefen men vågade alltså inte anmäla till polisen.

Den 26 januari fick Västerortspolisen in en anonym anmälan om att kvinnan utsatts för sexuella övergrepp.

–- Det står i anmälan att personalen misstänkte att en boende eventuellt ska ha blivit våldtagen av en annan boende och att de tagit upp detta med chefen, men att inget hänt, säger Elin Nelly, utredare vid Stockholmspolisen, till DN.se.
----
–- Både den 15 och 18 mars inträffar nya händelser mot kvinnan. Det framkommer i förhören som jag gjorde med personal. Jag tyckte det var anmärkningsvärt att man inte vidtagit åtgärder för att skydda henne bättre, säger Elin Nelly.

Personalen efterfrågade redan i januari ett bättre larm för att skydda kvinnan.

–- De ville ha dörrlarm så de kunde ha koll på när kvinnan och den misstänkte mannens dörrar öppnas, men i mitten mars hade man inte köpt några larm trots att händelsen inträffade i januari, säger Elin Nelly.

as you treat your animals (the most defenseless), so you will treat your children, your women, and your minorities.

Läkarna har efter journalgranskning identifierat 118 patienter som är i riskzonen. Koppargården har totalt 232 platser.

Trygg Hälsas verksamhetschef Anders Hellström skriver i sitt svar till Socialstyrelsen att de har jämfört sina uppgifter med de rapporter Carema har lämnat in till Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning. Han listar några punkter där Caremas och läkarnas uppgifter skiljer sig åt:

Fallolyckor. Carema redovisar 5 frakturer efter fall. Läkarna redovisar patientfall med personnummer och journalkopior på 27 fall som lett till fraktur på Koppargården

Nutrition. Carema redovisar 40 patientfall med god näringsstatus. Läkarna redovisar cirka 45 patienter med hastig viktnedgång och avsaknad av nutritionsplan alternativt avsaknad av följsamhet till nutritionsplan.

Hygien. Carema redovisar att det inte finns några patienter som är nyinsmittade med multiresistenta bakterier. Läkarna redovisar 6 nya fall under 2011. Trygg Hälsa har vid upprepade tillfällen larmat om avsaknad av skyddshandskar, handsprit, blöjor, lokala rutiner kring hygien med mera. Samma brister som både kommunens Mas och anhöriga har rapporterat om.

I oktober förra året var jag hemma på en presskonferens för att göra intervjuer inför min medverkan i ”Svenska New York-fruar”. Då mådde min mor relativt bra och kunde bo ensam­ hemma med hjälp från hemtjänsten. Min mamma kunde ­resa sig ur sängen, gå omkring själv och ta sig mat i kylskåpet själv om hon ville.
När jag kom hem till Sverige i julas möttes jag av mitt livs chock. Min mor var bara skinn och ben och mycket svag i benen. På två månader hade hon hade gått ner mer än trettio kilo i vikt. Hon hade alltså fått svälta i sitt eget hem. Ingen såg till att hon åt ordentligt och ingen såg till att hon blev undersökt.

Min mor hade utvecklat åldersdiabetes, men undersökningarna­ hon behövde uteblev. Hennes blodvärden var, när jag kom hem, mycket dåliga och blodsockervärdet hade sjunkit så ­katastrofalt att hade man fortsatt att ge henne fel dosering på sin diabetesmedicin så hade hon hamnat i koma.
Nu, efter att hon vanvårdats i två månaders tid och efter att hon svultit i sitt eget hem så är hon ett vårdpaket som måste vaktas som ett barn. Hennes fallrisk är 95 procent och hon får under inga omständigheter lämnas ensam.

Jag blir förskräckt av hur många människor som kontaktat mig på Facebook efter att de förstått att jag räddat mamma från att dö ensam i Sverige. Många av dessa är vårdgivare i Sverige och de berättar skräckhistorier för mig.
Därför vill jag höja min röst i stark protest mot äldrevården i Sverige. Vanvården av de äldre får inte fortsätta. Det måste ske en förändring, och det snabbt.

Mellan 2000 och 2009 minskade de offentliga resurserna till äldrevården med 6 procent, samtidigt som antalet äldre ökade med 9 procent, enlig professorn i socialt arbete Marta Szebehely, vid Stockholms universitet.
---
– Det är jätteallvarligt av en rad skäl. När pengarna minskar såhär hotas ju kvaliteten.

Enligt Marta Szebehely står nu politikerna inför ett viktigt vägval. Svenskarna är fortfarande relativt nöjda med äldrevården i internationella jämförelser, och hittills har idén i Sverige varit att rik och fattig ska ha samma rätt till äldreomsorg. Men om de offentliga resurserna minskar ytterligare kan det målet äventyras.

– När pengarna minskar så här hotar det också systemets legitimitet. Man riskerar att hamna i en situation där de som har råd söker andra, privata lösningar. Det finns en risk för en ny ojämlikhet, säger Marta Szebehely.

Redan nu märks vissa sådana tendenser. Anhöriga vårdar sina föräldrar betydligt mer i dag än tidigare, vilket är påtvingat.
---
Antalet platser på landets äldreboenden har minskat mycket, framför allt sedan 2000. Samtidigt har vårdtyngden ökat i och med att det är svårare att komma in på äldreboenden.

Att resurserna har minskat beror enligt Szebehely bland annat på att kommunerna sedan 1990-talet har satsat alltmer på funktionshindrade och barnomsorg. Jobbskatteavdraget har på senare år minskat kommunernas intäkter.

Miche skrev:Jag fattar fortfarande varför lägre skatt för löntagarna skulle skapa fler arbeten, det är dock en diskussion vi får ta i en annan tråd.

barracuber skrev:Skall nog vara ett 'inte" efter 'fattar'.